Mediation
Konflikte zwischen Personen sind im menschlichen Leben nicht wegzudenken, sie gehören einfach dazu. Wenn sie aber ein bestimmtes Ausmass oder eine bestimmte Dauer überschreiten, so lähmen sie das freudevolle Leben und die erfolgreiche Geschäftstätigkeit.

Unter dem Oberbegriff "Mediation" bieten wir die folgenden Interventionen als aussenstehende Neutrale an, sei es bei Differenzen im Betrieb, zwischen Geschäftspartnern oder mit Dritten, sei es in der Familie.

Moderation:
Die Gesprächsführung und sogar die Gesprächsstrukturierung bieten oft Schwierigkeiten und können zu unnötigen, der Sache nicht förderlichen Auseinandersetzungen führen. Da bieten wir Methoden, Prozeduren und andere Hilfen an. Damit vermeiden wir eine weitere Polarisierung der Parteien auf der emotionalen Ebene, die eine sachgerichtete Lösung verunmöglicht und die Bewältigung der Gegensätze verhindert.

Shuttle Mediation:
Die klassische Vermittlung durch Überbringen der Wünsche, Forderungen, Äusserungen, Positionsbezüge usw. der einen Partei an die andere Partei bzw. die anderen Parteien. Als "Pendeldiplomaten" verhandeln wir getrennt über Lösungsmöglichkeiten, die unter den Beteiligten genügend Akzeptanz versprechen.

Conciliation:
Im Zentrum steht nicht die Frage nach Recht und Unrecht, sondern die gemeinsame Suche der Parteien nach einer eigenständigen, allseits befriedigenden und befriedenden, versöhnenden Lösung ihres Konfliktes sowie auch nach einer Verbesserung der künftigen Beziehungen.

Als Mediatoren wahren wir neutral die Interessen aller beteiligten Parteien. Wir treffen in der Sache selbst keine Entscheidung; vielmehr unterstützen wir die Parteien bei der Erarbeitung eigener Lösungen ihres Konflikts.

Mediation hat sich weltweit als eine der erfolgreichsten Konfliktlösungsmethoden bewährt.


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